ΠΡΟΤΑΣΗ προς την 94η ΓΣ για ΤΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ

ανεξάρτητες αυτόνομες αγωνιστικές ριζοσπαστικές

ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ Π.Ε.

 

ΠΡΟΤΑΣΗ ΓΙΑ ΤΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ

Σχετικά με τον οικονομικό απολογισμό της Δ.Ο.Ε. (Ιούνης 2024- Ιούνιος 2025):

Ο οικονομικός απολογισμός πραγματοποιήθηκε μέσα σε μια παγκόσμια εκρηκτική περίοδο με τη γενοκτονία του Παλαιστινιακού λαού από το κράτος του Ισραήλ και την απειλή ενός γενικευμένου καταστροφικού πολέμου ύστερα από την επίθεση στο Ιράν. Η  παγκόσμια κοινότητα  παρακολουθεί άπραγη τις φρικιαστικές εικόνες νεκρών και  σκελετωμένων από την ασιτία παιδιών, τη σφαγή ενός ολόκληρου λαού στη Γάζα και η ελληνική κυβέρνηση συνεργάζεται με την κυβέρνηση-δολοφόνο του Ισραήλ αρνούμενη ακόμα και τη φραστική καταδίκη του, μετατρέπει τη χώρα μας σε ορμητήριο του ΝΑΤΟ και των ΗΠΑ και την εμπλέκει στα ιμπεριαλιστικά πολεμικά τους σχέδια.

Η κυβερνητική πολιτική εντείνει την εκμετάλλευση του κόσμου της εργασίας μέσω  των ιδιωτικοποιήσεων, το ξεπούλημα των κοινωνικών αγαθών, το τσάκισμα των εργατικών-κοινωνικών δικαιωμάτων, την καταλήστευση του εισοδήματος. Η κυβέρνηση συστηματικά και οργανωμένα θυσιάζει τα κοινωνικά αγαθά στο βωμό του χρέους, του συμφώνου σταθερότητας,  στο βωμό της αύξησης των εξοπλιστικών δαπανών και την οικονομία πολέμου για τα κέρδη των λίγων. Γίνεται  πια φανερό ότι τα κέρδη του κεφαλαίου είναι πάνω από τις ζωές μας, κάθε κοινωνικό αγαθό ιδιωτικοποιείται και η εκπαίδευση μαζί με την υγεία, την ασφάλιση, τις μεταφορές βρίσκονται  στο μάτι του κυκλώνα.

Αυτό το χρονικό διάστημα οι εκπαιδευτικοί δέχονται ένα πρωτοφανές στα μεταπολιτευτικά χρόνια κύμα διώξεων που έρχεται να αμφισβητήσει το συνταγματικά κατοχυρωμένο δικαίωμα της απεργίας και να δημιουργήσει κλίμα φόβου και υποταγής. Οι διώξεις αποκτούν χαρακτηριστικά πογκρόμ και στρέφονται ενάντια  σε εκπαιδευτικούς που συμμετείχαν σε νόμιμη προκηρυγμένη απεργία- αποχή από τη ΔΟΕ και τους ΣΕΠΕ, αλλά και σε εκπαιδευτικούς που ανέδειξαν τα προβλήματα των σχολείων ή που δίδαξαν, ως όφειλαν τους μαθητές τους, για τα ζητήματα της ειρήνης και του δικαιώματος του λαού της Παλαιστίνης να αγωνίζεται  για τη λευτεριά και το δίκιο του. Η επίθεση στο δημόσιο σχολείο είναι συνεχής, γενικευμένη και εντείνεται με την προώθηση και νέων αντιεκπαιδευτικών μέτρων. Η προσπάθεια επιβολής της αξιολόγησης στοχεύει  στην ιδιωτικοποίηση και επιχειρηματική λειτουργία του δημόσιου σχολείου, την κατηγοριοποίηση σχολείων και εκπαιδευτικών, αύξηση των ταξικών φραγμών και βάθεμα των κοινωνικών ανισοτήτων.

Η κυβέρνηση ετοιμάζει νέο νομοσχέδιο για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων στοχεύοντας να ποινικοποιήσει το μεγάλο αγώνα των εκπαιδευτικών που μπλόκαρε τη συντηρητική αναδιάρθρωση της εκπαίδευσης και να χτυπήσει κάθε μαχόμενη φωνή αντίστασης και αμφισβήτησης της κυρίαρχης πολιτικής απειλώντας με επιβολή απολύσεων και άρση της μονιμότητας.

Σε αυτές τις συνθήκες που η εκπαίδευση δίνει μία μεγαλειώδη μάχη υπεράσπισης του Δημόσιου σχολείου για όλα τα παιδιά, της μόνιμης και σταθερής εργασίας, χρειαζόμαστε ένα σωματείο προσανατολισμένο και αποφασισμένο να οργανώσει ανένδοτο αγώνα που αντιστοιχεί στις κρίσιμες στιγμές που βρισκόμαστε. Που θα μπλοκάρει τη συνολική επίθεση κυβέρνησης-κεφαλαίου–ΕΕ σε βάρος των εργαζομένων, θα υπερασπιστεί το δημόσιο σχολείο και θα αντιταχθεί στις νεοσυντηρητικές και νεοφιλελεύθερες επιλογές κράτους και κυβέρνησης για κατηγοριοποίηση των σχολείων και ιδιωτικοποίησης της εκπαίδευσης πλήττοντας βαθιά το μορφωτικό δικαίωμα των παιδιών της κοινωνικής πλειοψηφίας.

Για τις ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ – ΚΙΝΗΣΕΙΣ – ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ δεν μπορεί να διαχωριστεί το θέμα των οικονομικών ζητημάτων της ΔΟΕ από τη συνολική πολιτικοσυνδικαλιστική δράση της Ομοσπονδίας. Μόνο μια  ισχυρή ομοσπονδία με ισχυρούς α/θμιους συλλόγους μπορεί να ανταποκριθεί σε αυτή την πρόκληση. Η μαζική συμμετοχή στην λειτουργία της Ομοσπονδίας και η συσπείρωση γύρω από τα όργανά της αποτελεί μονόδρομο για  την  αποτελεσματικότητά της. Η οικονομική αυτάρκεια είναι απαραίτητη για να  διατηρήσει την αυτοτέλεια στη λειτουργία της και την αυτονομία στις αποφάσεις της.  Ταυτόχρονα η διαφάνεια  και η σωστή διαχείριση ενισχύουν την εμπιστοσύνη και πολλαπλασιάζουν την αποτελεσματικότητα της ΔΟΕ.  Με αυτή την έννοια και αυτή την περίοδο η συνολική εικόνα των οικονομικών δεδομένων της Ομοσπονδίας καταδεικνύει ότι το βάρος δίνεται σε διαχειριστικές δαπάνες και όχι στις κινητοποιήσεις του κλάδου.

Για τη διαχείριση των οικονομικών από το Δ.Σ. της ΔΟΕ

Από τον έλεγχο των οικονομικών πεπραγμένων δεν προέκυψε κάτι μεμπτό από άποψη διαχείρισης. Για την πληρωμή όλων των δαπανών έχουν εκδοθεί εντάλματα πληρωμής, για τα οποία υπάρχουν τα παραστατικά της δαπάνης που αφορούν, σύμφωνα με το δειγματοληπτικό έλεγχο που έγινε στην ελεγκτική επιτροπή.

Ο αγώνας μας για διαφάνεια, για τη σωστή διαχείριση των εισφορών των συναδέλφων και των συναδελφισσών, τη μείωση των δαπανών των μελών του ΔΣ για την οποία συγκρουστήκαμε με τις παρατάξεις που το αρνιόντουσαν έφερε αποτέλεσμα κι αυτό εμφανίζεται στη βελτίωση των οικονομικών δεδομένων της ΔΟΕ. Υπάρχουν περιθώρια για περαιτέρω μείωση δαπανών, όπως υποστηρίζουμε σταθερά τα τελευταία χρόνια και αυτό φαίνεται στους κωδικούς κάθε κατηγορίας δαπανών. Απαραίτητη  επίσης είναι η ανακατανομή υπέρ των δαπανών για αγώνες του κλάδου που από ότι φαίνεται δεν αποτελεί προτεραιότητα των παρατάξεων της πλειοψηφίας (ΔΑΚΕ- ΔΗΣΥ- ΔΥΚΤΙΟ).

Η απουσία του ταμία από την 3ημερη συνεδρίαση της Ε.Ε. δυσχέρανε το έργο της γιατί δεν μπορούσαν να απαντηθούν μια σειρά ερωτήματα και δεν υπήρχε πρόσβαση σε αποφάσεις του Δ.Σ. της ΔΟΕ για οικονομικές δαπάνες. Χαρακτηριστικά παραδείγματα:

Συμμετοχή με έξοδα της ομοσπονδίας συνοδών για μέλη μελών Δ.Σ. ή αιρετών στα Ακριτίδεια.

Συμμετοχή σε σύσκεψη αιρετών και των αναπληρωματικών με παρόντα τα τακτικά μέλη.

Απόφαση του Δ.Σ. της ΔΟΕ στο ζήτημα των παραστατικών για την πληρωμή του ποσού των 500€ για έξοδα στέγασης μελών Δ.Σ. και αιρετών και αν το ποσό αυτό καλύπτεται και με άλλα παραστατικά που δε σχετίζονται με διαμονή.

Για τα έξοδα:

Υψηλές δαπάνες παρουσιάζονται σε «αμοιβές σε συνεργάτες» (Νομική Σύμβουλος, συντήρηση ιστοσελίδας, απομαγνητοφωνήσεις, βιντεοσκοπήσεις, κ.λ.π.), θέμα που επαναφέρουμε και που πρέπει να δει το ΔΣ της ΔΟΕ στη κατεύθυνση να μειωθεί η συγκεκριμένη δαπάνη.

Συνδρομές σε πρωτοβάθμια όργανα εσωτερικού και εξωτερικού πρόκειται για συνδρομές στην ΑΔΕΔΥ και την ETUCE. Έχουμε καταθέσει τους προβληματισμούς μας για τη συμμετοχή  στην ETUCE και προτείνουμε την αποχώρηση. Το κόστος της συνδρομής και το κόστος αποστολών στις εκδηλώσεις της πρέπει να καταργηθούν και τα χρήματα να αξιοποιηθούν για τη στήριξη των αγώνων μας.

Συμμετοχή σε δράσεις εξωτερικού και εσωτερικού, αφορά τη  συμμετοχή μελών του ΔΣ σε συνέδρια της ETUSE. Πολλά τα ταξίδια το 2024 αλλά και ήδη 4 για το 2025. Έχουμε αναφερθεί πολλές φορές. Το κόστος είναι πολύ υψηλό και χωρίς να έρχεται πίσω στην ομοσπονδία μια ενημέρωση για ποιο λόγο έγιναν, τι συζητήθηκε και τι αποφασίστηκε σ’ αυτά τα συνέδρια και πώς βοήθησαν τη συνολική πολιτικοσυνδικαλιστική δράση της Ομοσπονδίας και τους εκπαιδευτικούς στην Ελλάδα. Φαίνεται λοιπόν ότι δεν αποτελούν συλλογική δράση της ΔΟΕ ενταγμένη σε μια προοπτική.

Έξοδα κινητοποιήσεων, εκδηλώσεων, ημερίδων, και συνεδρίων

Παρά τις συνεχείς παρατηρήσεις μας (χρόνια τώρα) ποτέ δε διαχωρίστηκαν τα έξοδα για κινητοποιήσεις από τις εκδηλώσεις, ημερίδες και τα συνέδρια. Θεωρούνται γενικές δαπάνες διάσπαρτες μέσα στα έξοδα ίσως και για να μη φαίνεται πόσο ελάχιστο μέρος αποτελούν οι κινητοποιήσεις.

Ενδεικτικά:   Δόθηκαν 74.228 € περίπου για τη σύσκεψη Αιρετών στη Θεσσαλονίκη.

Έχουμε καταθέσει την πολιτική διαφωνία μας με το ότι οι αιρετοί εκλέχτηκαν με βάση την ηλεκτρονική ψηφοφορία. Όμως δεν ασκούμε κριτική μόνο για αυτό. Πρόκειται για μια πολύ μεγάλη δαπάνη που δε χρειαζόταν. Αντίθετα τα χρήματα θα πρέπει να αξιοποιηθούν στους αγώνες και στην προβολή αυτών των αγώνων στην κοινωνία.

Για την εκδήλωση της ΔΟΕ για τα αναλυτικά προγράμματα στο Βόλο, δόθηκαν περίπου 10.000€.  Εκφράζουμε έντονα τον προβληματισμό μας για τις συσκέψεις – εκδηλώσεις εκτός Αθηνών σχετικά με τη σχέση κόστους –οφέλους. Κατανοούμε την ανάγκη παρουσίας της ομοσπονδίας και στην περιφέρεια. Όμως υπάρχουν και άλλοι τρόποι για να γίνει αυτό. Τα αιτήματα των συλλόγων για παρουσία της ομοσπονδίας στα οποία δεν ανταποκρίθηκε με ευθύνη της ΔΑΚΕ ΔΗΣΥ ΔΙΚΤΥΟΥ δείχνουν την αναγκαιότητα και την  κατεύθυνση .

Τα  Έξοδα κίνησης, στέγασης και μετακίνησης των μελών του ΔΣ και των αιρετών   αποτελούν μεγάλο μέρος των εξόδων γι’ αυτό θα πρέπει να χρησιμοποιείται η κάθε δυνατότητα που τους παρέχει η Ομοσπονδία με μεγαλύτερη φειδώ και σεμνότητα. Θέλουμε να τονίσουμε ως Παρεμβάσεις Κινήσεις Συσπειρώσεις ότι πρέπει να υπάρχουν σαφείς αποφάσεις από το Δ.Σ. που να μην υπεισέρχεται υποκειμενική ερμηνεία. Όπως για παράδειγμα με το επίδομα στέγασης των 500 € που αντί να προσκομίζονται παραστατικά στέγασης ή κατοικίας έχουμε και παραστατικά σίτισης.

Επιπλέον χρειάζεται να ειδωθεί το ζήτημα με το πρακτορείο που κλείνει τα αεροπορικά εισιτήρια. Μέλη του Δ.Σ. που το παρέκαμψαν και αναζήτησαν εισιτήρια στο διαδίκτυο τα έκλεισαν πολύ φτηνότερα.

Το ίδιο  πρέπει να  γίνει και για την αγορά του ηλεκτρονικού υλικού. Θα πρέπει από τη μια να καθοριστεί με απόφαση το πλαίσιο αγοράς ή ανανέωσης του υλικού, αλλά και η χρήση αυτής της δυνατότητας από τα μέλη του Δ.Σ. και από τους αιρετούς να γίνεται με απόλυτο σεβασμό στην οικονομική συνδρομή των μελών μας. Το κόστος αγοράς αυτού του υλικού είναι ιδιαίτερα μεγάλο.

Τα έξοδα του ΙΠΕΜ  Το ΙΠΕΜ συμμετέχει  σε προγράμματα ΕΣΠΑ τα οποία δε συνεισφέρουν στη συνδικαλιστική δράση της ομοσπονδίας ούτε εξυπηρετούν την επιστημονική προώθηση των θέσεών της. Προτείνουμε να σταματήσει τώρα την εκπόνηση προγραμμάτων ΕΣΠΑ.                                                                                                                                                                                     Μάλιστα υπάρχει απαίτηση για την πληρωμή συνεργατών οι οποίοι ανέλαβαν την υποστήριξη ΕΣΠΑ του ΙΠΕΜ, το οποίο τελικά δεν υλοποιήθηκε, ύψους 60.000€. Η ομοσπονδία δεν μπορεί να παρουσιάζεται ως αρνητής πληρωμής εργασιών-υπηρεσιών που προσφέρθηκαν, αλλά ούτε να επιβαρύνεται από ατελέσφορες σχέσεις εργασίας που σχετίζονται με υλοποίηση προγραμμάτων ΕΣΠΑ.

Σε θετική κατεύθυνση που θα πρέπει να συνεχιστεί και να ενισχυθεί είναι τα δικαστικά έξοδα. Θα πρέπει να στηρίξουμε τον αγώνα που δίνουμε με κάθε δυνατό και πρόσφορο νομικό μέσο. Επίσης σε θετική κατεύθυνση είναι η κάλυψη κατασκηνώσεων για τα παιδιά των συναδέλφων.

Θεωρούμε ότι μπορεί και πρέπει να μειωθούν τα διάφορα έξοδα τα οποία είναι περιττά και πολύ περισσότερο που δημιουργούν λογική προνομίων που αποκόπτει τους εκπροσώπους από τα συμφέροντα του κλάδου. Η μείωση αυτών των εξόδων θα δώσει  την  δυνατότητα να στηριχτούν οι απεργιακές δράσεις, να  μειωθεί  η συνδρομή και να  ενισχυθούν τα ταμεία των τοπικών συλλόγων. Τα έξοδα της ομοσπονδίας πρέπει να  δημοσιεύονται με  διαφανή και  προσιτό τρόπο σε όλα τα μέλη του συνδικάτου.

Για τους παραπάνω λόγους καταψηφίζουμε  τον  οικονομικό απολογισμό και προϋπολογισμό  του Δ.Σ. της ΔΟΕ.

Πρόταση των ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ ΚΙΝΗΣΕΩΝ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΩΝ

  1. Στην πολύ κρίσιμη περίοδο για τη δημόσια εκπαίδευση και τα εργασιακά δικαιώματα που έχουμε μπροστά μας θεωρούμε ότι μπορεί και πρέπει να μειωθούν συνολικά τα διάφορα έξοδα, να εξαλειφθούν κάποιες δαπάνες και να αυξηθούν σημαντικά τα ποσά που δαπανώνται για τη στήριξη των δράσεων και των κινητοποιήσεων που πρέπει να οργανώσει η ομοσπονδία. Η διαχείριση και  αξιοποίηση των χρημάτων θα πρέπει να υποτάσσεται κυρίως στην ανάγκη στήριξης των αγωνιστικών και απεργιακών δράσεων του κλάδου, αλλά και του εμπλουτισμού και επιστημονικής τεκμηρίωσης του λόγου της ομοσπονδίας και προβολής τους στην κοινωνία. Παράλληλα η μείωση των εξόδων θα επιτρέψει τη  μείωση της συνδρομής και θα δοθεί η δυνατότητα ενίσχυσης των ταμείων των τοπικών συλλόγων. 
  2. Θεωρούμε απολύτως αναγκαίο να καταγραφούν οι όροι λειτουργίας των οικονομικών της ομοσπονδίας από το Δ.Σ. με αναλυτικό και ξεκάθαρο κείμενο. Να είναι πλήρως διευκρινισμένα τα δικαιώματα και οι υποχρεώσεις όλων των εμπλεκόμενων στην οικονομική ζωή και διαχείριση του συνδικάτου, να μην υπάρχουν θολά σημεία που θα υπεισέρχεται υποκειμενική ερμηνεία. Οι αποφάσεις αυτές να γνωστοποιούνται στην Ελεγκτική Επιτροπή. Να υπάρχει αναλυτική καταγραφή των εξόδων που χρειάζονται έγκριση και απόφαση από το Δ.Σ. και να αναφέρονται σε μηνιαία, αλλά και εξαμηνιαία βάση (έλεγχος Ε.Ε.)
  3. Τα έξοδα της ομοσπονδίας πρέπει να δημοσιεύονται με διαφανή και  προσιτό τρόπο σε όλα τα μέλη του συνδικάτου. Τα οικονομικά της ομοσπονδίας, οι διάφορες αποζημιώσεις των συνέδρων των ΓΣ, των μελών του ΔΣ και των αιρετών αφορούν όλα τα μέλη της ΔΟΕ και οφείλουν να είναι δημόσια. Ταυτόχρονα, θεωρούμε ότι οι διάφορες παροχές στα μέλη του ΔΣ και των αιρετών έχουν ως αποκλειστικό στόχο την κάλυψη  των πρόσθετων εξόδων τους από τις υποχρεώσεις που απορρέουν από τη συμμετοχή τους στα όργανα του συνδικάτου, οφείλουν να χρησιμοποιούνται με φειδώ, να χρησιμοποιούνται μόνο όταν και εάν είναι αναγκαία και δεν πρέπει να αποτελούν προνόμια.
  4. Ιδιαίτερα σημαντική είναι η λογιστική απεικόνιση τόσο των εξόδων όσο και των εσόδων. Η μορφή που ακολουθείται δηλ. η ημερολογιακή καταγραφή και η συνολική παρουσίαση με το έντυπο των ορκωτών λογιστών δε βοηθά τα μέλη αλλά και την ελεγκτική επιτροπή να έχουν εικόνα για κάθε ειδική κατηγορία εσόδων ή εξόδων. Προτείνουμε λοιπόν πέρα από την ημερολογιακή καταγραφή: α) Για κάθε συνέδριο, κάθε συμμετοχή σε συνέλευση, κάθε κατηγορία δαπάνης να υπάρχει κωδικός και με βάση αυτούς τους κωδικούς να διασταυρώνονται τα στοιχεία. β)  Για κάθε μέλος του Δ.Σ. της ΔΟΕ και τους αιρετούς να υπάρχει κωδικός με κάθε είδους δαπάνη.
  5. Να καθοριστεί πλαίσιο κανόνων που αφορούν τα έξοδα για αγορές ηλεκτρονικού και άλλου υλικού (κινητά τηλέφωνα, laptop, εκτυπωτές, κ.λπ.), από την ομοσπονδία και τα μέλη του Δ.Σ. και των αιρετών.
  6. Να μειωθούν οι δαπάνες για ταξίδια μελών ΔΣ ΔΟΕ στο εξωτερικό  στο ελάχιστο ιδιαίτερα όταν δεν έχουν κανένα αντίκρισμα στους συνδικαλιστικούς – διεκδικητικούς αγώνες της ομοσπονδίας και καταλήγουν να γίνονται για λόγους δημοσίων σχέσεων ή αναψυχής. Τα μέλη που θα συμμετέχουν (έως 2 σε κάθε συνέδριο) θα πρέπει να καταθέτουν τα πρακτικά του συνεδρίου (προτάσεις, πορίσματα, αποφάσεις, κλπ.) και κείμενο προς τα μέλη της Ομοσπονδίας που να καταγράφουν τα συμπεράσματά τους. Ταυτόχρονα προτείνουμε να μειωθεί και η ημερήσια αποζημίωση στα 80 € γιατί στα ταξίδια αυτά, τα βασικά έξοδα εισιτήρια-ξενοδοχεία είναι πληρωμένα από τη ΔΟΕ.
  7. Να επανεξετάζονται οι συμφωνίες που αφορούν στη διαχείριση του site, των εκδόσεων, των ηλεκτρονικών ενημερώσεων και της οργάνωσης των επιστημονικών εκδηλώσεων της Ομοσπονδίας στην κατεύθυνση όχι του περιορισμού διατύπωσης επιστημονικού λόγου και των παρεμβάσεων σε παιδαγωγικά ζητήματα, αλλά της ορθολογικότερης οικονομικής διαχείρισης.
  8. Να γίνει διαπραγμάτευση με τη συνεργαζόμενη εταιρία που εκδίδει τα εισιτήρια. Προτείνουμε σήμερα, που η κράτηση μέσω διαδικτύου είναι εύκολη και πιο οικονομική,  τα μέλη του Δ.Σ. και οι αιρετοί  να κλείνουν με τον οικονομικότερο τρόπο τα εισιτήρια τους, χωρίς να παρεμβάλλονται μεσάζοντες. Τα bonus miles των αεροπορικών μετακινήσεων των μελών που μετακινούνται συνεχώς από και προς τον τόπο κατοικίας να επιστρέφουν στην ομοσπονδία εξασφαλίζοντας επόμενες δωρεάν μετακινήσεις.
  9. Να αποχωρήσουμε από την ETUCE. Το κόστος της ετήσιας συνδρομής της ΔΟΕ για την ETUCE και την Εκπαιδευτική Διεθνή συν αυτό της συμμετοχής των απεσταλμένων της ομοσπονδίας στις εκδηλώσεις τους πρέπει να καταργηθεί. Η διαφωνία μας με τη συμμετοχή στην ETUCE βρίσκεται με τη χρηματοδότηση και το χαρακτήρα των αποφάσεων οι οποίες τις περισσότερες φορές ευθυγραμμίζονται και νομιμοποιούν με τις κατευθύνσεις της Ε.Ε. και του ΟΟΣΑ.
  10. Το ΙΠΕΜ ΔΟΕ λειτουργεί τα τελευταία χρόνια αποκλειστικά για την εξυπηρέτηση των προγραμμάτων ΕΣΠΑ και τα έξοδα λειτουργίας του δεν συνεισφέρουν σε τίποτα στη συνδικαλιστική δράση της ομοσπονδίας ούτε εξυπηρετούν την επιστημονική προώθηση των θέσεων του συνδικάτου. Είναι απολύτως αναγκαίο να σταματήσει ΤΩΡΑ κάθε συμμετοχή του ΙΠΕΜ-ΔΟΕ σε προγράμματα ΕΣΠΑ. Πιο συγκεκριμένα, τα εκπαιδευτικά συνδικάτα δεν έχουν καμιά δουλειά να σχεδιάζουν και να εκπονούν προγράμματα επιμόρφωσης που θα προετοιμάζουν τη νέα γενιά στελεχών εκπαίδευσης, πειθήνιων και υπάκουων στις πολιτικές της αξιολόγησης, της κατηγοριοποίησης και της λειτουργίας με όρους επιχείρησης του δημόσιου σχολείου.
  11. Ο αριθμός των μελών του Δ.Σ. της ΔΟΕ που συμμετέχουν σε συνέδρια στο εσωτερικό πρέπει να μειωθεί. Εξαιρώντας τον πρόεδρο, κάθε παράταξη πρέπει να συμμετέχει με ένα μέλος. Αν άλλα μέλη επιθυμούν μπορούν να συμμετέχουν με έξοδα των παρατάξεών τους.
  12. Έχουμε καταθέσει την πολιτική διαφωνία μας με το ότι οι αιρετοί εκλέχτηκαν με βάση την ηλεκτρονική ψηφοφορία. Αν και το ΔΣ της ΔΟΕ κατά πλειοψηφία τους νομιμοποίησε δεν υπάρχει λόγος να συμμετέχουν σε άλλου είδους δράσεις όπως στα συνέδρια, στις συνελεύσεις των συλλόγων ή στις περιφερειακές συσκέψεις.  Έργο τους είναι να ελέγχουν τις διαδικασίες του υπουργείου Παιδείας, να ενημερώνουν τα μέλη του ΔΣ της ΔΟΕ και τους/τις συναδέλφους με ενημερωτικά. Τα υπόλοιπα είναι υποχρέωση και ευθύνη των μελών του ΔΣ να τα συζητούν με τους/τις συναδέλφους και στη συνέχεια να κατευθύνουν τους αιρετούς για τη στάση που πρέπει να κρατήσουν για κάθε θέμα.
  13. Οι απομαγνητοφωνήσεις και οι άλλες καλύψεις που παρέχει η εταιρεία που συνεργάζεται το Δ.Σ. κοστίζουν μεγάλα ποσά και πιθανά νέα διαπραγμάτευση και απεύθυνση και σε άλλες εταιρίες να μπορούν να μειωθούν. Το ίδιο ισχύει για την κάλυψη των εξόδων των Γ. Σ. των Ολομελειών, των ημερίδων (πανό – αναγκαίο υλικό- τσάντες κ.λ.π.), έξοδα για διακοσμήσεις και πανό στα συνέδρια.

Οι Παρεμβάσεις-Κινήσεις-Συσπειρώσεις συμβάλλουν για να αναπτυχθεί το ρεύμα του ανεξάρτητου χειραφετημένου ταξικού συνδικαλισμού και να προωθηθεί ο συντονισμός και η ταξική ενότητα των εργαζομένων.

Ενός συνδικαλισμού που έχει:

  • στον πυρήνα της πολιτικής του αντίληψης τα δικαιώματα και τις ανάγκες των εργαζομένων και των εκπαιδευτικών κόντρα στις επιδιώξεις των κυβερνήσεων, του κεφαλαίου, και της ΕΕ
  • και στον πυρήνα της δομής του τις διαδικασίες βάσης, την άμεση δημοκρατία, τη μαχητικότητα της ανιδιοτελούς προσφοράς, την εναλλαγή και την ανακλητότητα.

Υπηρετούμε αυτήν την αντίληψη τόσο με τις θέσεις και τους αγώνες όσο και με τη στάση μας:

  • Η εκπροσώπηση των Παρεμβάσεων στο Δ.Σ της ΔΟΕ και η στάση του εκπροσώπου αποφασίζεται, κρίνεται και ελέγχεται από συλλογικές διαδικασίες.
  • Οι εκπρόσωποι μας εναλλάσσονται.
  • Τα μέλη του ΔΣ των Παρεμβάσεων αξιοποιούν τα χρήματα για τη διαμονή και τις μετακινήσεις αποκλειστικά με αποδείξεις και επιστρέφουν κάθε μήνα το υπόλοιπο των 500€ στην ομοσπονδία.

Οι εκπρόσωποι των Παρεμβάσεων στο Δ.Σ. της ΔΟΕ, επιστρέφουν στην ομοσπονδία όσα χρήματα από τις περιοδείες δεν αντιστοιχούν σε πραγματικά τους έξοδα, ενώ από το επιμίσθιο κρατούν το ποσό που καθορίζει η ολομέλεια των Παρεμβάσεων και το υπόλοιπο το καταθέτουν στο ταμείο των Παρεμβάσεων για την έκδοση και αποστολή ενημερωτικού υλικού και την ενίσχυση του κινήματος. Το ίδιο κάνουν και οι εκπρόσωποι των Παρεμβάσεων στην ΕΕ, στο ΙΠΕΜ-ΔΟΕ, στην ΑΔΕΔΥ για όσα από τα παραπάνω τους αφορούν. Η διαχείριση των χρημάτων ελέγχεται σε τακτά χρονικά διαστήματα με ανοιχτό συλλογικό τρόπο. Ανακοινώνουν δημόσια τον ετήσιο οικονομικό απολογισμό τους (έσοδα-έξοδα) καθώς επίσης και δημοσιοποιούν τον οικονομικό απολογισμό των Παρεμβάσεων.